彭主任说起了事情的经过:“为什么郎少敏说要去医务科解释的时候,我没有让你去,就是想着凭我这张没皮的脸,看能不能把扣钱这个事给揭过去,人家医务科还真卖我面子,以法不责众为理,只是意思意思提了一下扣工资的事,并没有做记录。”
只要不做记录,这事也就这么揭过去了,不会扣工资。
去年沃琳被曾老太太的儿子投诉,李院长就没有让行政办做记录。
“可咱们的田院长呢,”彭主任语气里是浓浓的讽刺,“坚持原则得很,非要让医务科把这事记录在案,说是要以儆效尤,哼,不过就是因为这事麻烦到了他被医务科质询!”
李博再次开口:“虽然医院有这个不成文规定,其实能不能实行得了,也要看职工所属科室的领导够不够强硬,如果领导够强硬,非要护着自己的下属,医务科也会弹性办事。”
“确实,”罗欢道,“我在神经外科二区的时候,我们科也有过医生和护士被患者投诉,但从来没有被扣过钱,因为医务科的人刚不过我们韩主任。”
彭主任点头:“你这话,我信!”
他和韩霆接触不多,不过关于韩霆这人,他却是听说的不少,韩霆业务能力很强,但脾气乖张,暴戾起来连他的恩师李院长和姚副院长都奈何不了他,耍起赖来,全医院没几个人能对付得了他。
这个人脾气怪归怪,但有一点令很多职工赞赏,这个人相当护短,他手下的人犯了错,只能他管,别人绝不能插手,要是他手下的人没犯错却被人冤枉,他绝不会让相关的人好受,不管这相关的人是患者还是院领导。
虽说韩霆的这个做法过于极端,彭主任并不太赞成,可和田副院长待下属的方式相比,彭主任思量过,要是哪天他真不想在Z医院待着了,他宁肯韩霆这样的人做这几个小辈的顶头上司。
身为兼任科室主任的副院长,田副院长无论职务还是权利,都比一般科室主任要高要强,可这样的高和强,还不如没有,不但没有给下属带来任何好处,反而伤害性更大。
段周威问:“主任,您吵赢了?”
彭主任嘿嘿笑:“吵架算什么本事,听谁嗓门大?看谁拍桌子响?再说了,就咱们田院长那书呆子,翻来覆去就那么几句话,和他吵架也没意思。”
“那您是怎么赢的?”郎少敏问。
钱没被扣,没有了担心,郎少敏只剩了好奇和看热闹。
“一招制胜!”彭主任满脸得意。
“哪一招?”段周威问。
彭主任换成严肃脸:“要是我的学生真犯了错,扣他们的钱,我也就认了,现在话已经说清楚了,错并不在他们,我连我的学生都护不了,哪还有脸留在你们医院,我这就走!”
当然不止这么简单,平时他不和那个书呆子较真,那
请收藏:https://m.oeli.org
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)